¿Mandeeeeeeee?

Mis queridos superiores me acaban de mandar una invitación a unas jornadas de "Interoperabilidad". Seguramente querido lector te estarás preguntando que es eso, pues copio y pego de la propia invitación:

Básicamente el Esquema Nacional de Interoperabilidad comprende el conjunto de criterios y recomendaciones en materia de seguridad, conservación y normalización de la información, de los formatos y de las aplicaciones que deberán ser tenidos en cuenta por las Administraciones Públicas para la toma de decisiones tecnológicas que garanticen la interoperabilidad (...)

Vespinoza anonadado, aunque si ponen canapés.....igual me apunto

La nueva ley de función pública Canaria

Borrador de la nueva Ley de La Función Pública Canaria, Lo único añadido por un servidor son los comentarios en negrita

Artículo 9. Directivos profesionales.

1. Es personal directivo el que desarrolla funciones directivas profesionales en las Administraciones Públicas de Canarias (obvio)

2. Son funciones directivas profesionales las realizadas, bajo la dirección de un órgano político u otro órgano directivo, a través de competencias propias o delegadas en gestión de personal, de medios materiales o económicos, en un marco de responsabilidades acordadas, con el objetivo de impulsar decisiones adoptadas por los órganos superiores y asesorar, planificar y coordinar la ejecución de las tareas encomendadas para conseguir los objetivos asignados, así como proponer nuevas actividades de mejora o innovación en relación a sus competencias. (es decir jefes, como los actuales jefes de servicio funcionarios pero designados a dedo y en cuanto a la competencia en personal quiere decir "o firmas lo que yo te digo o....")

c) La designación del personal directivo atenderá a principios de mérito y capacidad y a criterios de idoneidad, y se llevará a cabo mediante procedimientos que garanticen la publicidad y concurrencia (no dice nada de igualdad a la hora de concurrir a la plaza, obviamente son seleccionados a dedo)

d) Cada Administración determinará el periodo máximo por el que será nombrado el personal directivo profesional, sin que en ningún caso pueda exceder de 5 años. Asimismo determinará si el nombramiento será prorrogable, sólo por una vez y por un periodo no superior al del nombramiento inicial, o si será objeto de nueva convocatoria. (5 años + 5 años de prorroga por convocatoria, es decir tras 10 años "convocas" de nuevo la plaza se la das al mismo y así hasta el infinito)


4. No tendrán la consideración de materia objeto de negociación en ninguna Administración Pública Canaria ni el régimen ni las condiciones laborales del personal directivo que se determinen. (es decir puede trabajar las horas que quiera y con el sueldo que quiera)



6. En la Administración de la Comunidad Autónoma de Canarias podrán ser designados directivos públicos profesionales los empleados públicos pertenecientes a algún Cuerpo de funcionarios correspondiente al Subgrupo A1 o alguna categoría de personal laboral del Grupo I o, en cualquier caso, aún proviniendo del sector privado, que disponga de la titulación adecuada para poder ingresar en los mismos. (lo único bueno es que tienen que saber leer y escribir, aunque hay algunos casos de políticos titulados universitarios por los que yo no pondría la mano en el fuego)

Ole por TVE

Acabo de enterarme escuchando la radio y de leer la noticía en El País:

(...)RTVE no emitirá la señal en directo de acontecimientos de interés informativo que sea proporcionada por "entidades interesadas", según señala el Manual de Estilo de la corporación, actualmente en revisión para correcciones gramaticales. Esta práctica "habitual" en los partidos "choca con el deber de ofrecer a los ciudadanos una información rigurosa, neutral, imparcial, plural e independiente de cualquier grupo político, económico o de presión", señala el texto(...).

Por si alguien no lo sabe, nuestros simpáticos políticos se dedican ahora a mandar sus propios publireportajes de intervenciones, mitines y viajes a la prensa. Esta técnica les viene de maravilla a las empresas privadas de la información, ya que ahorran en dietas y viajes de periodistas. Pero claro, las multitudes que aclaman enfervorecidas la llagada del Rajoy o Zapatero de turno quizás han sido grabadas en un concierto de Shakira

"RTVE deberá esforzarse en cada circunstancia para que la información ofrecida en directo sea captada y tratada con sus propios medios y personal técnico. Cuando no sea posible se comunicará a la audiencia"

En un capítulo denominado Convocatorias/ruedas de prensa sin preguntas, el libro de estilo indica que si una fuente, pública o privada, ofrece una conferencia de prensa y niega a los periodistas la posibilidad de formular preguntas, los profesionales "deberán comunicárselo" a la audiencia.(...)

Vespinoza esperando a ver que hacen los nunca suficientemente alabados medios privados.

Nota: ¿Se han dado cuenta de lo preocupados que están algunos últimamente con una posible ruptura entre el brazo político (HB) y el armado de ETA ? ¿Por que a algunos esta ruptura les parece una mala noticia?

!!Cáspita que coincidencia¡¡

Buceando por los cientos de boletines de esta nuestra comunidad autónoma me encuentro con esta convocatoria de plazas para el ayuntamiento de Granadilla de Abona. En ella se convocan varias plazas de psicólogo consistiendo el primer examen en:

Primer ejercicio: De naturaleza teórica. Se valorará
entre cero y diez puntos, siendo necesario obtener
un mínimo de cinco puntos para acceder al segundo
ejercicio. Consistirá en el desarrollo por escrito durante
un período máximo de tres horas de tres temas escogidos por el Tribunal, correspondientes al temario
que se incluye en el anexo; un tema relativo a las
materias comunes, y dos temas relativos a las materias
específicas.

Este maravilloso alarde de presunta prevaricación aparece en la página 28 del Boletín Oficial de la Provincia de Santa Cruz de Tenerife núm. 231, miércoles 25 de noviembre de 200.

Creo que sobra decir quienes "casualmente" se habían estudiado especialmente bien esos temas de los 8 generales y los 31 específicos de los que constaba la prueba.

Vespinoza que flipa con que estas cosas se hagan y no pase nada

Platero y éllos

Chorrada inspirada por estas dos noticias y un post:

1.- La consejera de Agricultura, Ganadería, Pesca y Alimentación del Gobierno de Canarias, Pilar Merino, ha asegurado hoy que con el Presupuesto para el próximo año "mantendrá la inversión" a pesar de que la cuantía que aporta la Comunidad registra un decremento del 16,2 respecto al pasado ejercicio. (vía Canarias ahora)


2.- La consideración de alto cargo de la Administración pública canaria que el Gobierno ha acordado otorgar a los directivos de las empresas públicas de las islas se extiende también a los que forman parte de las fundaciones vinculadas a la Comunidad Autónoma(...)

Por lo tanto, pasarán a tener consideración de altos cargos los funcionarios que en estos momentos y en adelante ocupen los puestos de presidente, consejero delegado, secretario general, director gerente, gerente o director ejecutivo de las doce fundaciones públicas canarias, así como los que estén desempeñándose en la Radiotelevisión Canaria, en las empresas Saturno (aún viva) o en Proyecto Monumental Montaña de Tindaya, entre la quincena empresas públicas que aparecen registradas.

Como publicó este miércoles CANARIAS AHORA, estos funcionarios han adquirido, por acuerdo del Consejo de Gobierno, la consideración de altos cargos, lo que supone, entre otros beneficios, no tener que pedir excedencia en su puesto, acumular trienios durante el tiempo que estén trabajando en la empresa, entidad o fundación pública, y consolidar, año tras año, el nivel retributivo que se les reconocería de no abandonar la función pública para ocuparse de esos organismos de la Comunidad Autónoma. (vía canarias ahora )

3 Coalición Canaria a la cabeza de la Mangui´s Nathional Leage

Vespinoza haciendo un guiño friki con el color del bocadillo de la segunda mula

Que no te tomen el pelo

Anaroseo directamente del blog de Ricardo:

En una entrada anterior, les hablé sobre las falacias que emplean los gobiernos de este país para presumir de austeridad a costa de los empleados públicos (funcionarios, estatutarios, laborales fijos y temporales etc...) Comentaba entonces la tasa de temporalidad de los mismos, el uso de las empresas públicas como lugar de cololocación de los enchufes de alto y bajo nivel, los trucos presupuestarios para camuflar gastos de personal irregularmente cedido o para incluir el sueldo de políticos y personal de confianza en el mismo capítulo que el de los funcionarios para, desde mi punto de vista, esconder la millonada que nos cuestan los políticos y sus amigos.

Ahora bien, mirando el capítulo 1 (personal) del proyecto de Presupuestos Generales del Estado y, teniendo en cuenta los acuerdos del Gobierno con los sindicatos, nos llevamos algunas sorpresitas.

Empecemos por recordar lo básico de ese acuerdo para el ejercicio 2010:

1. El salario de los funcionarios se eleva un 0,3 % lo mismo que la aportación del gobierno al fondo de pensiones.

2. Los Presupuestos Generales de 2010 contemplarían la oferta pública del 15% de la tasa de reposición, es decir, la cobertura de las bajas que se produzcan en la Administración del Estado. Es decir, se reducirá el número de funcionarios al no reponerse el 85% de las bajas.

El gobierno ha valorado los compromisos del acuerdo en unos 50 millones de € (1) Cálculo que supongo que ha tenido en cuenta las bajas, las altas ya comprometidas en 2009 y las previstas en el acuerdo para 2010. Es decir, la partida debería subir un 0,15%.

Pues bien, a pesar de todo ello, según la documentación del PGE, el capítulo de personal aumenta, nada más y nada menos, que un 2,3 %. Es decir, casi 16 veces más que el aumento pactado con los sindicatos. Así que, si el sueldo de los funcionarios sube un 0,3 y el número de funcionarios tiende a descender ¿Qué es lo que produce este aumento? La respuesta parece obvia: el aumento de altos cargos (políticos) y/o su personal de confianza (asesores de dudosa utilidad, amigos, cuñados y demás fauna)

Tal como ya dije, el propio gobierno estima (1), el coste del acuerdo con los sindicatos es de 50 millones de € mientras que, en el presupuesto que presenta el aumento de la partida de personal es de 744,60 millones de €. Por tanto, la diferencia entre ambas cifras arroja la cantidad de 694,60 millones de € de aumento de la masa salarial de los altos cargos y personal de confianza (asesores, cuñados y demás fauna elegida a dedo)

¡Y eso es sólo el aumento para la Administración General del Estado!

Nota de Vespinoza: El día que desaparezcan los funcionarios* como muro de contención entre los políticos y el dinero público SUS VAIS A CAGAR.

* Y eso que hay funcionarios de moralidad dudosa y mucho estómago agradecido.

Vespinoza intentando no hundirse en el mar de la prevaricación pese a las presiones

Daños colaterales

El individuo de la foto está fumigando con un herbicida.
Las hierbas que fumiga están en la esquina inferior del muro blanco (a unos 3-4 metros del aplicador)
Él va sentado en una silla de oficina atada a la camioneta.
La mala hierba era eliminada por el herbicida tras un buen rato de aplicación (el viento, la distancia, la precisión del aplicador...)
La nube de herbicida fumigaba por igual malas hierbas que transeúntes.
Eso si, el caballero iba perfectamente protegido con guantes, mono y máscara
Pero como decía Bush unos pocos daños colaterales no nos van a impedir alcanzar nuestro objetivo.

El capitán Fosferno cortesía de Bruca que sacó la foto con su teléfono

Un buen apellido

Definición: Un buen apellido es lo que a tus veintipocos años te permite conservar el trabajo, después de que te encarguen recopilar información de internet "con un copia pega, basta" y lo que entregas a tus jefes es esto:

Hay que reconocer que este es el camino difícil

Un centenar de paginitas buenas si que hay

Vespinoza que convenció al responsable directo de la criatura para que no tirara esta obra magna, y para que no se tomara el bote entero de Nervocalm.

NOTA1 :Todo lo que aquí cuento ES REAL.Se han omitido nombres y lugares, para proteger la vida y empleo de los compañeros de la criatura.Ningún animal ha sido dañado durante la realización de este post. No intenten hacerlo en sus trabajos.

NOTA2: Es lo más lamentable desde: "¡¡¡¡FÍJENSE!!!! cuando aprietas el botón derecho del ratón salen "cositas"

NOTA3: El Nervocalm no es la solución a tus problemas

Ellos tienen a Obama nosotros a Esther Sarrautte

Menos mal que en Canarias, y más concretamente en Santa Cruz, tenemos a doña Esther Sarrautte ese "peaso de política" mujer culta e inteligente. Les transcribo un fragmento del pleno del Ayuntamiento en el que doña Esther (a partir de ahora la Obama de Añaza) contesta una pregunta que le había formulado D Guillermo Guigou, HACE TRES MESES, referida a los locales cedidos a ONGs por parte de la corporación local:

Esther Sarrautte: La relación de locales que usted me pide, me solicita, con las siglas ONG, en Patrimonio no figura ninguno. Sí figuran otras asociaciones como San Miguel, la Cruz Roja, etc. Pero con esas siglas, no....

El video no tiene desperdicio, la Obama de Taco que se trafulla, el chorizo del alcalde que intenta exculparla y el payaso de Llanos mandando sms a sus amiguitos en pleno pleno (es que es tonto tonto).







para finalizar algunas las hazañas del alcalde

El TSJC imputa a Miguel Zerolo los delitos de prevaricación y malversación

Y alguna de las medidas de Ángel "sms" Llanos por las familias de la capital:

El Ayuntamiento bonifica un concierto de Julio Iglesias a las familias con hijos

Quiero desmentir el rumor de que D. Ángel esté estudiando subvencionar a los presos padres de familia un decorador de interiores para sus celdas.


Vespinoza Hussein Obama "el negro"

Noticia del pleno vía "Ofelia"y "San Borondon"

El BOC le hace la competencia a "el jueves"

Me limito a copiar y pegar del BOC:



Esto si que es fino humor (Link al BOC original aquí)

Vespinoza por cortesía de la Srta Sandra.

NOTA: Horario de atención al público: Lunes, viernes y domingos de 10 a 14 horas, para solicitar cita previa ponerse en contacto con RESACA en horario nocturno.

Nuevo trabajo

MOOOOOOOOOOLA

Vespiinterinator el inspeccionador .


PD: Estoy barajando sobrenombres como "Mr Inspeccionador", "Doctor Plaga" , "Capitán Pesticida" o "Don DDT" , ya les informaré

Digievolución II

Pues eso que como se acaba la sustitución me vuelvo a la lista de reserva (el 1º) a la espera de alguna plaza libre, que espero aparezca en 15 días un mes


Vespialaesperadedestinator

Benemerex in the city

Dos guardias civiles persiguen y atrapan a un ladrón en Manhattan al grito de "¡Alto a la Guardia Civil!" cuando estaban de vacaciones.

Los hermanos no lo pensaron dos veces y, desarmados, le persiguieron con cautela -"creíamos que llevaba una pistola", subraya Kike- usando los coches como parapetos. Le atraparon a la altura del Madison Square Garden. "Me abalancé sobre él, le hice un barrido y le tiré contra un macetero", relata Kike.

El hombre, de origen mexicano, opuso una fuerte resistencia a la detención porque, aunque entendía el idioma, aquello de "alto a la Guardia Civil" le sonaba a chino. "Ustedes no tienen jurisdicción aquí, cabrones", les soltó. Pero Kike, ni caso. Entre golpes, logró atarle las manos a la espalda con unos grilletes de lazo de un solo uso. "Siempre los llevo conmigo", explica.


Foto robada a torresgump, usuario de meneame.net, donde encontré la "noticia" de elPaís.

Deprofundis que también quería colaborar en este viernes tan activo

Dudas filosófico administrativas

En una convocatoria de subvenciones leo en el baremo que entre otros aspectos se valorará:

• Si el solicitante es mujer, 1 punto.

• Inversiones que utilicen técnicas de ahorro de agua o ahorro energético, 1 punto.

Ahora vienen las dudas:

• Si entra un ser con barba, patas peludas y un vestido de Custo o el mismísimo Dr. Frank-N-Furter (ver foto) afirmando ser toda una mujer ¿Quien es el encargado de comprobarlo?

Yo le doy la subvención sin dudarlo

• Supongamos que vienen Maria Derrochonez que gasta agua sin ningún tipo de contención y Arturo Depuradorez que ha dado su nombre a un sistema de reciclaje de agua. ¿Tienen los mismos puntos? ¿Como afecta esto al cambio climático?
  

Vespinoza a los miembros y miembras de la administración (no confundir con mi-hembra, que la hache es muda pero tiene mucho peligro)

Demagogia sobre las privatizaciones

En Madrid han decidido privatizar la gestión de algunos hospitales de la seguridad social, es decir habrá que pagar a empresas privadas directa o indirectamente a través de los impuesto para que nos curen. Por otra parte un grupo de policias han decidido tomar ejemplo y privatizar también sus servicios, es decir cobrarán por proteger los negocios de los ciudadanos (locales de alterne, bares de copas, etc.) ¿Por qué los han detenido? ¿Por qué no detienen a los médicos que cobran por extraerte el apéndice?. Yo me limito a citar a la siempre añorada Bruja Avería

VIVA EL MAL, VIVA EL CAPITAL. VIVA LA CIA VIVA LA ECONOMÍA

Los polis de "The Shield" unos angelitos al lado de los de Coslada

Vespinoza haciendo demagogia

Mi héroe

Pues eso, este tío es mi héroe:

Acusan al interventor de Alajeró de no ir al trabajo desde 1998

El ayuntamiento le abre expediente y asegura que ni siquiera logra comunicarse con él

Así debe de tener el despacho el muchachote

Para que se hagan una idea en 1998 se estrenó "Salvar al soldado Ryan" y la película de "Expediente X"

Vespinoza que ya tiene un modelo de conducta

Oposiciones, curiosos datos estadísticos

Manuel Bagües un economista de la universidad Carlos III de Madrid ha realizado una serie de artículos muy interesantes sobre el mundo de las oposiciones. En ellos analiza una serie de hechos que se repiten de manera constante en estas famosas pruebas de selección por las que muchos hemos pasado. A continuación he puesto una serie de fragmentos seleccionados y les recomiendo que lean los artículos completos:

¿Qué determina el éxito en unas Oposiciones?

(...)Este artículo analiza la calidad de la evaluación que se ha realizado a unos 40.000 candidatos en diversas convocatorias de las oposiciones a siete de los principales Cuerpos del Estado.(...)

(...) examinarse en lunes reduce entre un 10% y un 15% -significativamente- las posibilidades de que el candidato apruebe, tanto en los exámenes orales como en los exámenes escritos analizados. Por otro lado, en los exámenes orales, los candidatos que son evaluados al comienzo del día tienen cerca de un 10% menos posibilidades de aprobar. Este efecto, sin embargo, no es generalizable a la corrección de exámenes escritos.(...)

(...)Resulta mucho más llamativa la importancia del parentesco. Los candidatos poseedores de un apellido compuesto similar al de algún miembro del Cuerpo del Estado al que aspiran -parientes- tienen de media unas posibilidades de éxito en más de un 100% -significativamente- superiores a los demás candidatos(...).



(...)Las posibilidades que tiene una candidata de obtener una plaza son significativamente mayores cuando los miembros del tribunal tienen mayor edad. Análogamente, un varón tiene relativamente mayores probabilidades de éxito cuando los miembros del tribunal son más jóvenes(...)


(...)Una implicación de este argumento es que la inclusión de un mayor número de mujeres en los puestos de decisión, en este caso en los tribunales, podría aumentar las probabilidades de éxito de las candidatas. Sin embargo en el caso de las oposiciones esto no sucede. Incluso, bajo el supuesto 1, observamos el efecto contrario: cuánto mayor es el porcentaje de evaluadoras en un tribunal, menor es la probabilidad de que una candidata apruebe la oposición [ver columna 4, Tabla 21]. A nivel desagregado esto ocurre en 5 de las 7 oposiciones estudiadas, aunque sólo en una de ellas significativamente [ver Tabla 22]. Es decir, aumentar el número de mujeres en los tribunales no garantiza necesariamente que disminuya, si es que existe, la discriminación sexual sino que, paradójicamente, en algunos casos incluso podría llegar a agravarla.(...)

(...) En ambos casos observamos que las probabilidades de éxito de un pariente dependen de las características de los evaluadores. En particular, un pariente tiene significativamente más posibilidades de aprobar cuando los miembros del tribunal han entrado relativamente jóvenes en la administración. Es decir, aquellos individuos que aprueban una oposición muy jóvenes cuando se convierten en evaluadores son significativamente más propensos a otorgar la plaza a un pariente. (...)

(...) las posibilidades de éxito de los candidatos madrileños -un 22% del total- cambiaron significativamente con el cambio de tribunal: de obtener tasas de éxito un 70% superiores a las de los demás candidatos cuando la evaluación se celebró en Madrid han pasado a obtener tasas de éxito un 30% inferiores a la media en la convocatoria celebrada en Zaragoza. Con los candidatos provenientes de Zaragoza ha ocurrido otro tanto: cuando han sido evaluados en Zaragoza sus tasas de éxito han aumentado en más de un 100%, aunque en este caso dado el pequeño tamaño de la muestra el resultado no es estadísticamente significativo.(...)

(...) Cuando en el año 2002 el primer examen se realizó oralmente la probabilidad de éxito de los parientes fue significativamente superior (alrededor de un 100%) a la del resto de candidatos [Tabla 25, 1era y 2da columnas]. A su vez, las calificaciones de los candidatos varones fueron ligeramente inferiores y las de los madrileños ligeramente superiores, no significativamente en ambos casos. Sin embargo, cuando en la convocatoria del 2003 se introduce un test inicial,.la tasa de aprobados de los parientes no fue significativamente diferente del resto de candidatos. Por otro lado, los varones tuvieron tasas de éxito significativamente superiores, y los madrileños significativamente inferiores (...)

(...)En primer lugar, el orden de convocatoria resulta particularmente importante. La probabilidad que tiene un candidato de vencer la oposición aumenta de media en un 55% si el candidato obtiene por sorteo uno de los primeros números de la convocatoria respecto a si obtiene uno de los últimos (...).


Vespinoza que ha opositado en el pasado y opositará en el futuro.

Chorradas de viernes

La ventana que todo líder maligno debe tener en su ordenador (vía Lilliput , concretamente en un foro)


Y otra de funcionarios, en este caso del tranvía (Vía La Chica Insulina)



Sobran comentarios


Vespinoza en viernes

La administración y yo

Antes de mejorar mi situación laboral (vía concurso-oposición) cada vez que venía a la administración me sentía como el niño de la foto:

Vespinoza y que cada uno se lo tome como quiera

La foto es de La Opinión

Oído por casualidad

Hace unos días en una administración pública, la conversación es entre dos funcionarias (f1 y f2):

f1: La verdad f2 es que a tus años y soltera, tu si que vives como una reina
f2: Lo de que vivo como una reina ¿lo dices por que no he podido casarme o por que vivo con mi madre con alzheimer?


Sin comentarios

Vespinoza con los ojos fuera de sus estuchitos (como diría Edmundo)